LOGIN



Persoonlijkheidsanalyse: Het DISC model

Voor onze klanten is het belangrijk dat potentiële werknemers niet alleen de benodigde vaardigheden bezitten, maar ook kwa persoonlijkheid passen bij hun bedrijf. Deze combinatie zorgt voor een sterke binding en investering op de lange termijn.

In ons Werving & Selectie traject gaan wij dan ook verder dan de benodigde vaardigheden van een potentiële kandidaat. Om ook de persoonlijkheid in kaart te kunnen brengen, maken wij gebruik van een online assessment tool, gebaseerd op psychologische modellen zoals DISC. DISC geeft een diepgaand inzicht in de vier persoonlijkheidsstijlen Dominant, Invloed, Stabiel en Consciëntieus.

Door vooraf te bepalen wat ervoor nodig is om succesvol te zijn in een specifieke functie, helpt dit dé optimale match te maken tussen enerzijds de werknemer en anderzijds het bedrijf. Op deze manier kunnen wij succesvoller en efficiënter onze diensten leveren.

 

Wil je jouw persoonlijkheid in kaart brengen? Doe dan een proeftest!

Personal Style

Personal Values

Personal Interests

Personal Adaptability

Personal Capability

 

 
NIEUWE VACATURES
Payroll & HR Administrator (part time)
Locatie: Naarden of Den Bosch

Client Director Marketing Reserach
Locatie: Netherlands

Marketing Specialist (europe)
Locatie: Amsterdam


MARKETING VACATURES

Research Consultant
Research Director
Marktonderzoeker
Channel Marketeer
Marketing Manager
Marketing Intelligence Manager
Digital consultant
CRM marketeer
Propositie marketeer
Pricing manager
Brand manager
Productmanager

SALES VACATURES

Business development manager
Sales Manager
Sales Director
Account Director
Commercieel manager
Sales representative
Commercieel Directeur
Regional Sales Manager
International Sales Manager
Sales Engineer
Senior Sales Consultant
Account Manager

OVERIGE VACATURES

Financial Controller
Accounting manager
Financial manager
Supply Chain Planner
Innovation Transport Manager
Tax Accounting Manager
Tax Specialist
GL Accountant
Transport Manager
Energy Specialist
Audit manager
Regulatory Affairs Specialist

OVER STATTER

Persoonlijkheidsanalyse: Het DISC model
Statter voor klanten
Statter voor kandidaten
Werving en Selectie
Interim Management
International Recruitment
StatTec engineering & technology
W&S Recruitment Model

MEER INFORMATIE

Contact Statter Recruitment
Statter op Facebook
Statter op Twitter
Statter op LinkedIn
Vacatures Amsterdam
Vacatures Rotterdam
Vacatures Utrecht
Privacy en bescherming persoonsgegevens
Statter Recruitment Blog
Infographic
Statter on Pinterest!
Partner in Recruitment
Webdesign & online marketing 123webidee.nl